@      韩国年轻人赋闲题目厉肃 情愿待业也只想进大企业

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韩国年轻人赋闲题目厉肃 情愿待业也只想进大企业

据《亚洲日报》报道,据经济配相符与发展布局(OECD)13日发外的统计,2018年韩国25岁至29岁年轻赋闲人口在总赋闲人口的占比为21.6%,位居OECD 36个成员国首位,丹麦(19.4%)、墨西哥(18.2%)分列其后。

自2012年首,韩国该占比不息七年在OECD国家中位列第一。据统计,韩国25岁至29岁人口在15岁以上人口占比仅7.8%,但赋闲人口占比却超20%,年轻人赋闲题目厉肃。

行家称,中幼企业同大企业在工资和福利上的差距让年轻人只想进大企业做事,图片中心而卒业生做事经验不能和就业后短期内辞职情况屡次,使得企业不愿校招新秀,年轻人赋闲或长时间待业成为社会题目。

据韩国统计厅2019岁暮发布的《2017年做事岗位划分的收好》通知,2017年中幼企业员工月均工资为223万韩元,仅为大企业员工月均工资(488万韩元)的45.7%。

另据韩国经营人总协会的分析通知,2018年韩国大学卒业新秀平均年薪为3.6228万美元(约相符人民币25.0618万元),较雇人难的日本(2.7647万美元)高出近1万美元。

韩国LG经济钻研院有关钻研员外示,大企业和中幼企业的工资差不见缩短,很众准备就业的韩国年轻人情愿长时间待业也只想进入大企业做事或进走公务员考试。